Für KandidatInnen
Personalvermittlung
Möchten Sie sich beruflich verändern; zum Beispiel in innovativeren Technologien dazulernen, Verantwortung in agilen Projekten übernehmen oder sich in ein neues Umfeld orientieren ?
Im Rahmen von Expert Search Mandaten oder bei der Unterstützung für die Besetzung von Vakanzen suche ich kontinuierlich Fachkräfte mit Erfahrung in verschiedenen Bereichen der Digitalisierung, im Software Engineering und in Consulting.
Bei der Personalberatung profitieren Sie von meinem während 15+ Jahren entwickelten und kontinuierlich persönlich gepflegten Kontaktnetzwerk zu ca. 4000 Menschen in Führungs- , Beratungs- oder Spezialistenfunktionen in verschiedenen Industrien. Meine Stärke ist persönliches Engagement und individuelle Betreuung.
Roland Meyer Consult hält eine international gültige Lizenz für Personalvermittlung (ausgestellt vom Staatssekretariat für Wirtschaft SECO, Personenfreizügigkeit und Arbeitsbeziehungen PA bei dem Eidgenössischen Volkswirtschaftsdepartement EVD) .
Für eine Kontaktaufnahme bin ich gerne telefonisch oder per eMail via rm@rolandmeyerconsult.com erreichbar.
Aktuelle Vakanzen
Die Schweiz hat eine prognostizierte ICT-Fachkräftelücke von
54.400 Stellen bis 2033 – bei einer durchschnittlichen Vakanzdauer von 7,7
Monaten pro offener Stelle (Quelle: InnoShore).
Bis 2030 wird ein zusätzlicher Bedarf von 119.600 Stellen
in der ICT-Branche prognostiziert – besonders gefragt sind Softwareengineering,
Systemanalytik und Informatik (Quelle: Statista).
Es gibt deutlich mehr offene IT-Stellen als qualifizierte
Fachkräfte – gut ausgebildete Entwickler, Admins, Architekten und
Security-Profis haben hervorragende Marktchancen (Quelle: Einwandern Schweiz).
Schweizer IT-Firmen setzen 2026 wieder verstärkt auf Seniorität
– und SAP-Berater erzielen Spitzentagessätze (Quelle: Itjobs).